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拼搏朝夕韶华,践行天使使命
--2020年护理抗疫总结&工作部署大会

发布时间:2020-06-09 11:17 来源:护理部 作者:魏志超 摄影:

6月骄阳似火,会场振奋人心。时隔半年,面对面交流姗姗来迟;期待已久,胸医护士长共商发展。2020年6月5日,时值新冠肺炎疫情取得阶段性胜利的节点,山东省胸科医院护理上半年抗疫总结及下半年工作部署大会在东院区东区二楼会议室举行,这也是2020年第一次集中面对面交流会。

会议伊始,护理部主任荣宁宁致辞,为疫情期间无论前线还是后方各位护士长的努力拼搏点赞,为我院参与抗击新冠肺炎疫情期间护理人员的无私奉献点赞,为我院全体护理人员的兢兢业业点赞!

护理部副主任刘英慧就5月份全院各病区质控反馈做专题报告。汇总分析质控中出现的问题。同时提出下一步质控计划,搭建三级质控框架,护理部主动下病区培训质控分析方法,构建有山东省胸科医院特色的质控文化,全方位深入开展质控行动,让质控成为一种习惯。

护理部副主任刘亚东就2020年培训教学方面做专题讲座。倡导护理助手APP在临床护理教学中应用,解读护理教育方案,同时分享下一步教学工作安排,实施教学工作计划清单,让护理教学落实到工作中;开展护理科研、实习生床边综合能力考核;科室教学组织架构,分层级培训配档表,培训有行动、有追踪、有反馈。

“逆行天使”杨汝燕护士长分享了黄冈战疫的点点滴滴,冬去花绽放,南翔燕归来。作为山东省第一批医疗队副队长,大年初一杨汝燕护士长临危受命,抛下年迈的母亲、高三的儿子毅然挺近大别山区域医疗中心,为湖北抗疫贡献胸医力量!

金锋副院长充分肯定了疫情期间我院护理工作的突出贡献,同时也为护士长们解读疫情防控工作要求疫情后期把新冠肺炎疫情防控由多管齐下的应急性超常规防控,转为科学精准的常态化防控,要保持现有防控机制“4个不变”一是保持组织领导机制不变。二是保持联防联控机制不变。三是保持“四早”“四集中”机制不变,四是保持专家指导与科学决策机制不变;突出重点精准防控、依法防控、有序防控;各病区严格执行医院防控措施,做好门禁、陪人管理,管好人、看好门。

会议最后,护理部主任荣宁宁就我院护理事业发展作了以下几个方面的部署:一是落实护理垂直管理;二是变经验质量管理为科学质量管理,做胸医质量管理文化。是一种诚信、激励文化,以患者健康为中心实施逆行全员参与质控新模式。质控有培训、有追踪、有每月简报,质量好不好,用数据说话;三是转变护理部作为服务科室的工作理念,主动下临床、下病区,实地为病区解决问题,把护士长还给病区、还给病人;四是施行1:1:3/4的主接负责闭环服务,一个病人、一个主诊医师、3/4名责任护士为一个小组,首接护士为组长,形成一个病人一个闭环的全周期服务模式;五是门急诊礼仪服务演示,提升患者进入胸医第一站的就医体验;六是护士长同质化提升培训班列入重点计划,为护士长轮岗、主诊小组负责制的开展做好充分准备;七是举行创新大赛,挖掘创新点,助力护理发展!

会后又进行了护理助手APP专题培训,让护理助手成为护士长管理、教学的有力抓手。